Senior Product Owner Softwareentwicklung (m/w/d)

Referenz-Nr.:
EHE-00317-2
Vertragsart:
Unbefristete Festanstellung
Standort:
München
Reisebereitschaft:
Gering
Jahresgehalt:
bis 110.000 €
Veröffentlicht am:
17.03.2020

Tipp

Statt selbst nach passenden Positionen zu suchen, lassen Sie sich durch unseren Job Monitor über neue Stellen informieren.

Der Arbeitgeber

Unser Mandant ist Marktführer für Software-as-a-Service und mehrere Tausend Kunden weltweit schätzen unsere Lösungen. Für die erfolgreiche Abwicklung neuer Großprojekte suchen wir eine herausragende Persönlichkeit als Senior Product Owner für Neuentwicklungen unserer Software für die Fertigungsindustrie.

Die Position

Sie sind maßgeblich für die agile Neuentwicklung unserer Softwarelösung verantwortlich. Sie sind SCRUM-Experte und werden die User-Stories und Epics für die Entwicklung eines/mehrerer Microservices inklusive Akzeptanzkriterien verantworten und betreuen. Sie sind stets in enger Abstimmung mit anderen Product Ownern, um ein gemeinsames Microservice Framework zu gestalten. Sie sind verantwortlich für die Pflege Ihres Microservice- Product Backlog und Sprint Backlogs auf Basis von Produktiterationen und Anforderungen. Regelmäßiger Austausch und Teilnahme an relevanten Scrum-Events. Sie werden im Entwicklungsprozess die Stakeholder beraten, begleiten und deren Anforderungen des Anforderungsmanagentprozesses bestmöglich abbilden. Sie führen als Product Owner ein kleines Team von Architekten und Entwicklern jeweils fachlich zum Erfolg.

Die Anforderungen

Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung vorzugsweise im Bereich Micro Services und Cloud Technologien sowie anspruchsvoller SaaS- oder Web-Anwendungen. Schnelle Auffassungsgabe und sicheren Umgang mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern. Teamgeist, Kreativität und Spaß an der Arbeit in agilen Teams. Sehr gute Englisch- und Deutsch-Kenntnisse.

Online Bewerbung

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Bewerbung

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Nach Eingang Ihrer Bewerbung prüfen wir diese und melden uns mit dem Ergebnis zeitnah bei Ihnen.

Ihr Ansprechpartner

Ewald Heiberger
vacantum Personalberatung
Schraudolphstraße 2
D-80799 München

T: +49 (0) 89 287 24 657
M: +49 (0) 176 218 23 185

heiberger@vacantum.com
www.vacantum.com

Gerne steht Ihnen Ihr Personalberater für Fragen zur o.g. Position auch telefonisch von Montag bis Freitag in der Zeit zwischen 9.00 h und 19.00 h zur Verfügung.

Kategorien

Consulting, Outsourcing / Managed Services, Anforderungsmanagement, Agile Methoden, Cloud

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